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揚州站響應(yīng)集團公司“三項制度”改革要求,為培養(yǎng)“一崗多能”的業(yè)務(wù)骨干,積極開展站務(wù)員崗位技能培訓(xùn)和競賽。2018年元月11日,站外天寒地凍,站內(nèi)熱情高漲。“揚州站崗位技能操作比賽決賽”于上午7點20分在集團領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下,由辦公室、生產(chǎn)辦共同組織籌備、各部門管理人員的通力合作中拉開了帷幕。經(jīng)過理論、售票、檢發(fā)現(xiàn)場三輪比試,最終決出一、二、三等獎各3名。

參賽選手紛紛表示經(jīng)過此次崗位培訓(xùn)、理論測試及現(xiàn)場操作的選拔歷練后,不僅提高了自身的站務(wù)服務(wù)綜合素質(zhì),展示了業(yè)務(wù)技能水平,讓工作中的自己顯得更從容,更成熟;同時也為自己、為團隊贏得了職業(yè)舞臺上的喝彩。